极嘉平台招募总代理和店主 - 深圳深圳周边客服专员招聘

职位要求不限，年龄不限，大众创业时代
极嘉平台招商政策说明：
充值5000即可成为极嘉平台总代，可享受总代八大特权及福利。
1，总代可享受平台上所有销售产品的总代价格。
2，总代可享受平台终身使用权。
3，公司赠送每位总代价值800元的极嘉平台使用权。
4，每位总代可申请5000元创业基金用于回收总代手上的囤货（公司按照每件商品100元的价格回收）
5，总代招募总代可享受所招募总代的团队业绩分红。团队店主总人数达20人可升级为初级团队，达150人可升级为中级团队，达500人可升级为高级团队。（按照相对应团队级别比例分红）
6，总代直招店主可获得280元奖励做为培训费，直招店主所招店主总代可获得120元奖励作为团队培训费。（两层奖励总和是800元的50%为400元）
7，总代店主团队达200人以后可升级领袖团队，领袖团队可拿领袖奖每人20元奖励，总代直招店主旗下所有（无限极）均属领袖团队。
8，总代每招一名店主可从平台账户消400库存即可提现。直招店主旗下所有（无限极）均可从总代的平台账户扣取库存。（每个总代限前25名,25x400为10000元,总代账户已为0,投资款5000和5000创业基金已全部提现。因此从第26名起公司赠送给店主礼包将不再从总代存款里扣400库存,但礼包业绩可以计算在总代的团队分红奖内）

关于总代团队业绩分红说明：团队升级制度以团队销售业绩累积形式计算（不清零）；升级后自动按相对应级别计算团队分红。初级团队可拿20%分红，中级团队高可拿60％分红，高级团队高可拿100%分红。假设b团队这个月的团队分红为10000元,此时a为高级团队，a招了b，a可拿b团队业绩100%分红也就是10000元；当b升级为初级团队时，a可拿b团队的业绩的80%分红也就是8000元（100%－初级20%＝80%）；当b升为中级团队时，a可拿b团队的40%分红也就是4000元（100%－初级20%－中级40％＝40%）；因b的团队业绩也同时是属于a的团队业绩，因此b是永远无法跨越a更早升级的，只有当a和b都同为高级团队时，a将不再享受b团队的业绩分红。

关于收货流程说明：总代只需将手上的囤货微商产品整理打包好。在平台联系我们的客服提供以下信息：产品名称，产品数量，个人平台id号，快递公司及快递单号。将货品快递至本公司的总仓或指定的分仓（囤货回收邮费由总代自行承担，公司拒收到付件）公司收到货品后，按照每样商品100元的标准进行清点后7个工作日内将专项微商创业基金5000元打入该总代的平台储值内。该内就会有10000元的存款（5000现金＋5000回收货款＝10000元）

极嘉平台店主招商政策说明
800元入驻平台商城成为店主,可享受店主五大特权及福利。
1，店主可享受平台上所有销售产品的总代价格。
2，店主可享受平台终身使用权。
3，获得平台赠送的价值800元的开店大礼包。
4，每招一名店主可获得280元奖励做为培训费，直招店主所招店主可享受120元奖励作为团队培训费。（两层奖励总和是800元的50%为400元）
5，店主旗下团队达200人以后可升级领袖团队，领袖团队可拿领袖奖每人20元奖励，店主旗下所有（无限极）均属领袖团队。