什么是津贴、补贴、福利？

  津贴是单位补偿职工在特殊条件下的劳动消耗及生活费额外支出的工资补充形式。常见的如矿山井下津贴、高温津贴、野外矿工津贴、林区津贴、山区津贴等。
　　补贴是单位为了保证职工工资水平不受物价上涨或变动影响而支付的各种补助。如粮油、水电、煤气、采暖、通信补助等。
　　福利是生活上的利益。现行职工福利的内容大体可以分为5个部分：
　　1、为减轻职工生活负担和保证职工基本生活而建立的各种补贴制度。如职工生活困难补贴、独生子女费、托儿费、探亲假路费、婚丧假待遇、职工丧葬补助费、供养直系亲属抚恤费、职工病伤假期间救济费、职工住房补贴等。
　　2、为职工生活提供方便而建立的集体福利设施。如职工食堂、托儿所、理发室、浴室等。
　　3、为活跃职工文化生活而建立的各种文化、体育设施。如图书馆、阅览室、体育活动场所等。
　　4、逢年过节时发给职工的福利，比如端午送粽子、中秋送月饼、过年送礼盒及慰问金等。
  5、为保障职工基本生活的基础福利。如兴建职工宿舍等。