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深圳市丰富经验劳动工伤律师

更新时间:2017-02-15 10:07:39 浏览次数:127次
区域: 深圳 > 龙岗 > 横岗
类别:劳动纠纷咨询
地址:深圳布吉-深圳福田
联系人:朱律师   (到访前请电话预约)
电 话:139-2743-1948
地址一:深圳市福田区华强北路圣廷苑酒店世纪楼717(楼下就是华新地铁站C出口)
地址二:深圳市龙岗区布吉镇吉华路下水径美景湾酒店(旁边就是下水径地铁站C出口)
地址三:深圳市福田区深南大道6029号车公庙世纪豪庭10C2(楼下就是车公庙地铁站C出口,旁边是“深航大厦公交站”)
1.提供劳动合同法律咨询,深圳劳动争议律师为劳动者提供劳动法、劳动合同法等方面的咨询,以法律建议帮助劳动者避免劳动争议、合同陷阱。
2.代理经济赔偿申诉,劳动者在工作中因孕育、疾病受到不平等待遇、或者因用人单位非法雇用或其他原因拖欠工资发生劳动争议的,深圳劳动争议律师为劳动者策划解除劳动关系,及获得工资补偿的方案。
  3.劳动纠纷谈判、协商,劳动者与用人单位因加班工资、产假工资、社会保险福利待遇等问题产生劳动争议的,深圳劳动争议律师接受当事人委托,代理当事人在劳动争议案件中谈判、协商。
4.非法辞退及索赔,劳动者在就业过程中遭遇用人单位非法辞退或其他原因拒付工资的,深圳劳动争议律师为劳动者代理工资、经济补偿相关的法律事务。
深圳劳动纠纷律师朱律师(法律咨询电话:139-2743-1948,朱律师)对劳动法有深入的研究,多年来处理了大量的劳动纠纷案,深圳劳动纠纷主要体现在未签劳动合同、未购买社保、未全额购买社保、劳动合同到期不续签劳动合同、劳动合同未到期被辞退、公司单方面解除劳动合同、离职拖欠工资不发、辞职不批准、想离职并要求公司赔偿、离职要求公司支付补偿金、劳动争议仲裁、公司变相辞退、怀孕被公司辞退、公司不批准产假、公司不给产假工资、公司不给加班工资、企业保密协议、公司竞业禁止协议等方面,按照劳动法规定,公司未签劳动合同员工可以要求双倍工资赔偿金、单位未购买社保员工被迫离职需赔偿、公司不能辞退怀孕女员工、产假期间有生育津贴或产假工资、、、
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