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人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。
培养应用型人才。该学科充分结合物业管理岗位的实际工作内容，经过人力资源管理专家、高校教师和课程设计专家的综合论证，做到了不仅使学生所学知识符合实际岗位的需求，同时也能为学生的职业发展增添后劲，达到厚积薄发的目的。
培养能力型人才。人力资源管理工作的核心不是单纯的知识堆砌和叠加，更重要的是技能和工具的掌握。通过系统地学习，学生能够了解人力资源管理的基础理论和知识，提高人力资源管理工作。
课程特点：
1、深圳大学校内上课，享受校园氛围；
2、一年四次考试机会，快一年半考完全部课程；
3、证书含金量高；
本中心联合深圳大学开设面授班上课，开设专业《财务会计与审计》、《人力资源管理》面授班新课正在进行中！
自考优点：
1、毕业校园（深圳大学）、深圳大学校内上课培训、课程俩年有效期。
3、国家承认。学信网可查，可以用于公务员，事业单位考试，升职加薪必备。
4、含金量高，技能+学历一起拥有，轻松步入高薪人才行列。
5、毕业时间短。自学考试只要修满学分，较快1.5年后毕业，稳妥拿证。
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