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灵活用工，就是用少的人完成之前同样的工作内容，或者超过之前的工作内容。有数据显示，灵活用工相比于传统用工模式，员工办事效率更高，同时专业性也较强。
目前，嘉付灵活用工saas系统不断提供灵活用工全流程资源服务与技术支持，目的就是促进灵活用工新业态经济的健康发展和人力资源的配置。
现就优化灵活用工全流程服务的有关问题作出三大转变：
变化一：从传统的人力资源系统逐渐转变为灵活用工一站式服务解决方案
随着灵活用工市场多变的实际需求增大，想深入灵活用工领域的企业在营销理念也随之变化，逐渐的从剔除传统的系统产品转变为开始寻找灵活用工系统一站式服务与整体解决方案。
要知道开发一款合规的灵活用工系统，需要耗费很多财力、人力、物力等，如果只靠着不合规、落伍的人力资源系统，相信一定不会给用户留下好的印象，现在的企业在灵活用工过程中常遇到风险难以把控。
变化二：从无税收园区落地转为使用我们的税收优惠政策的园区落地
是不是很多人问你：企业想要合理节税，为何不选择税收优惠园区？
其实，只有你自己明白，当没有税源地政策资源，园区落地对接有多难。
企业在选择使用嘉付灵活用工saas系统，无需自己谈税源地政策以及代征资质，转变为使用我们的税源地政策以及代征资质。
变化三：从转变为使用委托代征模式
为了让自由职业者享受所有的税收优惠政策，使用委托代征模式，让自由职业者无需给平台，而是由平台统一汇总代开给企业列支成本。目前委托代征模式已受到灵活用工平台用户的认可。
嘉付具备代征资质，希望能够帮助越来越多的税务筹划服务商的企业，让他们的每一家企业都不再面临税收风险，用工风险。同时，还能通过灵活用工降低企业成本，从而使得，每一家企业得以解放出来，把时间、精力、资源都放在业务上，从而获得更加巨大的成功。
目前嘉付灵活用工系统开发平台已逐渐搭建出完整的平台服务闭环，是以合作的方式，并且凭借着自主研发的灵活用工系统，个性化满足企业想独立运营自己品牌的需求（品牌OEM定制以及发布版私有部署）等特点，逐渐成为了税务筹划公司等行业必选的合作产品，诸多成本、风险的顾虑均可得到妥善解决。
嘉付致力于提供人力资源系统开发定制服务，通过自主研发技术，为用户提供更安全便捷的灵活用工智能财税SaaS平台，打造灵活用工saas级平台解决方案。
