香港人才入境计划(QualityMigrantAdmissionScheme),简称优才计划,是香港特区政府推出的一个计划,目的是为了吸引外地人才来香港定居。
一、申请要求
1.申请人年龄需18岁或以上
2.具备良好的学历及财政能力,满足两套计分制度其中一套的分数要求
3.具备良好中文或英文的书写及口语能力(中文口语指普通话或粤语)
注:计划不适用于以下国民:阿富汗、柬埔寨、古巴、老挝、朝鲜、尼泊尔及越南
二、随行人员
配偶及18岁以下未婚子女
三、计分制度
方式一:成就计分制
■申请人曾获得杰出成就奖(例如奥运奖牌、诺贝尔奖、或国际奖项)
■申请人可以证明其工作得到同业肯定,或对其界别的发展有重大贡献(例如获业内颁发终身成就奖)
■得分为满分或者零分两种
方式二:综合计分制
■高分是225分,合格分是80分
■评分项目包括:年龄、学历或专业资格、语言能力、工作经验、家庭背景(具体评分请参见评分表)日公布,2006年6月正式推出。
四、居留时间
*签注停留时间模式为:2年+3年+3年
*持中国护照的申请人需在国内出入境机构另行办理"逗留D"签注。
香港输入内地人才计划(专才计划)
本计划旨在吸引一些具有认可资历的内地人才和专业人才来港工作,以满足本港人才的需要,提高香港在国际市场的竞争力。
一、申请要求
1.申请人年龄需18岁或以上
2.具有学士学位,特殊情况下,具备良好的技术资格、经证明的专业能力及/或备有文件证明的有关经验和成就,亦可予接受
3.申请前已确实获得聘用,而从事的工作须与其学历或工作经验有关,并且不能轻易觅得本地人担任
4.薪酬福利(包括入息、住屋、医疗和其他附带福利)须与当时本港专才市场薪酬福利大致相同
5.无犯罪记录
二、随行人员
配偶及18岁以下未婚及受养子女
三、居留时间
*签注停留时间模式为:2年+3年+3年
*持中国护照的申请人需在国内出入境机构另行办理"逗留D"签注。
四、顶尖人才
1.顶尖人才的逗留期限模式为“2+6”年,不受其他逗留条件限制
2.其资格标准为:
(1)申请人已经根据“人才计划”留港不少于两年;及
(2)申请人在上一评税年度的薪俸税应评税入息达200万港元或以上
如在获准逗留期间转换工作,只需以书面通知入境处即可。
非本地毕业生留港/回港(香港留学转移民计划)
此计划旨在为有意根据非本地毕业生留在香港就业的专业人士,概述有关的入境安排。非本地毕业生留港并无配额限制,亦不限行业。
一、留港申请要求
1.申请人属于非香港本地毕业生并获得学士学位或以上
2.在毕业之后(即毕业证书所载日期)计起的半年内申请
二、回港申请要求
1.申请人属于非香港本地毕业生并获得学士学位或以上
2.在毕业之后(即毕业证书所载日期)计起的半年后申请
3.须在申请时先获得聘用,受雇从事的工作通常是由学位持有人担任,以及薪酬福利条件达到市场水平
三、随行人员
配偶及18岁以下未婚子女
四、居留时间
1.签注停留时间模式为:1年+2年+3年+3年
2.持中国护照的申请人需在国内出入境机构另行办理"逗留D"签注
香港科技人才计划
旨在一项为期三年的先导计划,为合资科技公司/机构输入海外和内地科技人才到香港从事研发工作,实施快速处理安排。
一、申请要求
1.申请科技公司/机构须符合以下条件:
(1)为香港科技园公司或数码港的租户/培育公司
(2)从事生物科技、人工智能、网络安全、机械人技术、数据分析、金融科技或材料科学。
2.非本地科技人才须符合以下条件:
(1)主要从事上述七个科技范畴的研发工作;
(2)持有具特别忍受性的大学所颁授的STEM学科学位、持有学士学位者须具备少一年在相关科技范畴的工作经验、持有硕士或博士学位者无需工作经验。
二、随行人员
配偶和18岁以下未婚子女
三、居留时间
1.签注停留时间模式为:2年+3年+3年
2.持中国护照的申请人需在国内出入境机构另行办理"逗留D"签注
输入香港永居第二代计划
香港政府今年5月4日推出新政,即输入中国籍香港性居民第二代计划(俗称“港二代”),以吸引更多拥有教育背景和国际工作经验的人才到香港发展。
一、申请要求
1.申请人年龄在18-40岁之间
2.在中国内地、香港特区、澳门特区及台湾以外的地方出生
3.父亲或母亲一方为香港居民(申请人出生时及递交是次申请时均保持)
4.具备良好的中文或英文书写及口语能力(中文口语指普通话或粤语)
5.具有学士学位,特殊情况下,具备良好的技术资格、经证明的专业能力及/或备有文件证明的有关经验和成就,亦可予接受
6.具备充足的经济能力,可负担申请人及随行家庭成员的日常生活费用
二、随行人员
配偶和18岁以下未婚子女
三、居留时间
*签注停留期限模式为:1年+2年+2年+3年
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香港人才入境计划
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