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香港政府放宽了“优才计划”,移民香港就是停不下来

更新时间:2015-01-27 14:06:25 浏览次数:108次
区域: 深圳 > 罗湖 > 东门
类别:移民
地址:世贸广场A座
  根据新的施政报告,暂停投资移民计划对很多人来说无异于一次地震。但是,特区政府计划推行多项优化措施,更积极招揽外来人才,对很多年富力强打算到香港发展的人来说又是一项非常重大的利好。

  香港政府究竟放宽了哪些吸引人才政策,小编为您深入解析香港移民的总方向:

  暂停投资移民计划,拓宽外来人才的引进渠道,放宽现行的优才等人才引进政策!

  关于优才计划的放宽:

  据新消息,将调整“人才计划”,申请者将由之前的首次获得一年签证,调整为首次获得两年签证再续期,其后每次续签逗留期延长到2至3年,将于今年第二季推出。

  此外,“优才计划”的低分数仍维持在80分,但政府有意调整学历资格及工作经验两项评分,以泰晤士高等教育世界大学排名等为指标,若申请人就读排名内、具竞争力的高等学府,额外再加30分。拥有2年以上国际工作经验者,可加15分。

  具体放宽调整如下:

  1、放宽综合计分制的优才逗留期限模式,由1+2+2+3改为2+3+3,续签次数减少,每一次续签的年限增加。

  2、放宽符合资格的综合计分制的顶尖人才的逗留期限模式,改为2+6年(有消息说,比如头2年年薪200万,可以符合此要求,后面一次性续6年,相当于直接香港永居了)。

  3、综合计分制下给予有教育背景和2年以上国际工作经验额外分数。以泰晤士高等教育世界大学排名为指标,若申请人就读排名靠前具备竞争力的高等学府,额外再加30分。2年国际工作经验加15分。

  4、成就计分制的人才入境时可获准逗留8年

  从施政纲要上看,此次调整的目的是吸纳教育背景或国际工作经验的年轻人来港就业,所以综合计分中的“年龄”,“学历”和“工作经验”分数比重可能加大,而“语文能力”、“家庭背景”的比重可能减少。

  另外,还有可能参照外国的做法,研究制订人才清单的可行性(比如澳洲SOL,以更有效及聚焦吸引高质素人才。看似放宽逗留条件,但对于人才的要求实则更高。

  香港优才计划七大优势:

  1、条件宽松花钱少:无须在来港定居前先获得本地雇主聘任,无须投资

  2、护照全球免签:香港特区护照可以免签证进入英、法、德、加等151个国家和地区

  3、国际化大都市:更多的国际性工作机会,更大的发展空间

  4、中西合璧的优质教育:既能保留中国文化,又能接受英美正统教育

  5、良好福利待遇:与香港本地居民同等享受12年免费教育及医疗等福利

  6、落地生获国籍:无生育限制,在香港出生的子女即可取得特区护照

  7、快速简单移民项目:申请资料简单,申请流程快,9-12个月可到港定居

  新的施政报告已经向外界释放明显信号,政府将更积极招揽外来人才,特别是叫停已实施近十二年,吸纳资金达2058亿元的“资本投资者入境计划”,任性地要“才”不要“财”。香港政府下定决心聚焦吸引人才,相信政府看重的并不是短暂经济效益,而是外来人才带来的技术、经验和活力,进而希望带给香港更大更长远的经济和社会效益,终带动香港再一次腾飞。

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