公司拓展培训，团队拓展训练，企业拓展培训

公司拓展培训，团队拓展训练，企业拓展培训
： 13715349605 / 张小姐 Q Q： 645560685
项目介绍：
1：“团队热身、破冰——团队文化建设”　时间60min
      项目描述：以破冰游戏贯穿始终，展示我们公司成员的风采。破冰游戏将有效打破人与人之间的隔阂，创造良好的沟通氛围，激发热情与斗志
      一个团队建立的过程：所有参加活动的人员以小队为单位，每一小队就是一个部落，部落的所有家庭成员必须共同面对困难、相互协作、迎接挑战、攻克难关。
      由培训师控制活动进程，具体安排如下：欢迎辞、破冰游戏（20分钟）；一展风采（20分钟）
      项目目标：
      用特殊的形式在新的环境中重新认识与了解队友,打造良好的团队氛围
      了解培训相关信息，做好心理准备
2、“共同进退”，时间60min，培训主题：
      群体决策的方法及意义，有限理性代替优方案
      领导激励与选人、用人
      大胆尝试，勇于付出，挑战未知领域，培养创新意识
      合理的分工与合作，资源的优化配置
      认识统一指挥的意义与重要作用
      体会对于团队的领导技巧角色的合理分配与运用
3、“跳出真我”：
面前一米的地方是一根悬在空中的横杠，在队友的齐声鼓舞下，你有信心战胜自我吗？
项目目标：增强个人的自信心，锻炼胆识，面对问题时保持冷静的头脑,对各种问题进行分析，从而做出准确冷静的判断
4、“信任背摔”：
每位学员都将站在一个1.5米的高台上，身体笔直向后倒，其他学员用手臂去接这名队员。培训师负责监控整个过程及安全问题
      增强队员间的相互信任和理解，建立新团队基础
      克服心理障碍，增强自信心、战胜恐惧
      学习换位思考
      通过身体接触，打破大家之间的隔膜，在组织中建立平等的人际关系
5、“沼泽飞渡”　　时间：60min
      主题－组织、沟通、协作
项目描述：团队利用手中的工具（油桶、木板）将团队成员安排快速转移过前面的一片沼泽
项目目标：面对困难和挑战，团队要发挥全体人员的智慧和力量，迅速的做出判断，拿出方案并能很好的执行，在资源分配和人员协作方面考验团队的凝聚力和工作绩效，考验团队在困难面前的应对能力，突现：策略，执行力，领导和有效沟通在团队合作中的重要作用
      项目介绍:一支考古探险小分队，在深山中发现上古时的一座山洞。据传说里面有神奇的“宝藏”，可要进入必须先通过一片 “神秘”沼泽的考验。于是……
      项目目标：
      有效有序的沟通对团队的重要。。
      团队分工配合的重要，如何做到步调一致
      个人或团队遇到困难时，每个人应如何来做
      认识到“一方有难八方支援”的含义切身体会
      其中的“苦”与“乐”从而求学路上肩并肩手
      拉手一路同行
18:00 集体照，结束返回