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策略采购成本控制与优势谈判技巧培训

更新时间:2014-12-10 14:37:34 浏览次数:164次
区域: 深圳 > 福田 > 香蜜湖
课程核心亮点:降低采购成本立竿见影,突破谈判思维定势,有效提升企业竞争力!
您参加此课的理由:微利时代下,采购管理与成本控制是企业赚取利润的重要途径之一。如何通过帮助供应商提高成本能力降低成本,这是降低采购成本的重要策略。对于不同的采购物资,应该选择适用的采购方法,实务中如何操作?作为职业采购人员的一项基本技能,怎样的议价策略才能帮助达成谈判目标?本课程面向制造业采购人员,以提升职业技能为目的帮助企业降低采购成本。通过讲解、案例分析、谈判演练、实例讨论等多种形式,帮助学员在保证供应能力、降低采购成本、提升谈判技巧和采购绩效方面有所收益!敬请各企业采购经理、主管、采购工程师等与采购相关的人员关注此课程。座位有限!请及时联系报名事宜!
一、谁来参加:            
      总经理、采购总监、采购经理、资材部经理、采购工程师、其他与工厂生产有关的管理人员;
二、您的收获:
      授课前由学员自带企业资料现场诊断和实作对策,运用管理电影分享/研讨,大量分组对抗与演练,让学员体验执行过程,关注现实事例,专注于探讨采购管理的降低成本、议价技巧、采购流程、让学员在轻松的气氛中掌握降低采购成本的技巧与策略;
      透过价格分析,选择合理采购数量与时机,避免停工待料,缩短交货期,降低库存,减少资金积压;提升采购周转率及资金使用效率,规范采购流程搜集市场情报,提供新物料代替旧物料。
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三、课程核心:

部分 采购管理-创造企业利润
1、采购发展趋势及其对利润的作用
   采购在企业中的地位和作用
   采购对企业利润的作用
   采购内容整合和采购中心化
   从采购到供应的转变
   21世纪采购管理的新观点
   采购人员职业发展能力要求
2、基于供应链的采购管理
   采购的几个基本问题
   采购物资四分法
   供应市场分析与管理
   采购供应商的供应能力
第二部分 采购成本降低策略和方法
1、不同物资适用的采购策略和方法
   几种常用的采购技术
   不同采购技术的适用范围
   一般性物资的采购策略
   瓶颈物资的采购策略
   杠杆物资的采购策略
   战略性物资的采购策略
2、供应商管理-管好上游生产线
   供应商开发途径、方式和步骤
   供应商选择依据
   供应商的评价标准和方法
   供应商的绩绞管理
   供应商的风险控制
探讨:供应商管理中的难点探讨
3、辅导供应商降低采购成本
   把我们的能力延伸到供应商
   核心供应商的辅导
   帮助供应商降低成本
   运用供应商的技术能力
4、采购价格分析的成本降低
   供应商报价分析与判定
   影响采购成本和价格的因素
   降低采购成本的主要途径
   价值分析/价值工程
   制定标准成本表
   降低采购总持有成本TCO
案例分析:价格误区
   降低采购成本的10种有效方法
第三部分 报价单分析经验与技巧
   实务中供应商的报价技巧分析
   如何识别报价单中隐藏的信息
经验分享 :报价单分析
第四部分 采购谈判与议价技巧
   正确认识采购谈判
   采购议价的核心和目标
   采购谈判的三个层次
   谈判前如何作好有效的准备
   谈判策略演练
   谈判中如何控制节奏
讨论:如何打破谈判僵局
   利用买卖双方优劣势谈判
   有效谈判应注意的事项
   推你下水学游泳,修炼你的谈判能力
   采购高手经验谈
演练: 采购谈判演练与分析
四、授课导师:李文发老师
一、专家背景:
大型台资企业人力资源经理/资材经理;
日资企业资材总监兼人力资源经理/管理者代表;
港资企业运营副总经理及管理者代表;
在韩国、日本等大型集团公司接受过国际先进的供应链和物流管理系统学习;
新加坡管理协会授权讲师;
合肥工业大学MBA/国家CNAT注册审核员/人力资源管理师/采购管理师;
PPT国际职业培训师;
香港培训认证中心HKTCC授权认证讲师;
荣获“中国实战派管理专家”;
“中国供应链管理者联盟”高级顾问;
世界500强某集团亚太地区特聘采购供应链资深讲师;
中山大学/广东外语外贸大学/智通人才/东莞华泰历年采购管理师(CIPS、ITC)/人力资源管理师特邀讲师;
在“中国供应链”、“中国物流与采购”等期刊上发表了数十篇专业论文。“广东人才”、“东莞日报”、“HR视界”、“南方都市报”“才富”等报刊杂志上发表过200多篇专业技术、管理论文,并在全国各地成功举办了2000多场次培训、演讲、驻厂咨询。20多年制造企业管理和培训咨询经验,擅长人力资源、供应链、物流系统、工厂制造系统领域培训和咨询,具有丰富的ERP、MRP、JIT、CRM、BPR等的实战经验。
二、授课风格:
  在培训、咨询中采用国际职业训练协会训练方法,结合企业实际情况,实战案例开眼,意识入手开刃,以解决实际问题见长;以知识环境为授课背景资料,理论与实际相结合,辅以小游戏,管理视频,小组讨论等培训方式,通俗易懂,诙谐幽默。被企业评为“实际、专业型培训讲师”!

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