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合格人才少，年年如此
投简历的都很少！
从来没有过的事情！
招聘网站比往年多花几倍的钱！
薪水比往年增加10% 到 20%！
开发的难招也还罢了， 文员， 助理这样的位置也难招！
大家有类似感觉吗？
往年招文员， 助理， 那叫一个容易， 一个位置出缺， 多少份简历
如今连这个都难招了
薪水比往年高10%到20%啊， 文员综合工资接近4000多啊，再多我实在出不起啊，
才4K，你叫人家怎么活，至少40K啊
你说招人难，一个前台你要大专文凭（有的公司还尼玛要求本科），才开不到4K，谁干，中专，高中你们又看不上，你们这些 招聘的就是矫情
楼主，刚好我在找工作，是你自己的企业吗？
什么公司的什么岗位。
4K，看在哪里，关内如果没住的话，不会剩下多少，但是物流行业很多高大上的公司给的文职岗位综合起来也就4K
生活成本高啊
靠，找工作的人永远比招人的多！招不到只是你的问题！
我帮你站内我
开发多少招
不明白现在做采购，很多公司把采购防的死死的，老板，高层指定供应商。。。而给采购开的工资又很低！！
建筑工程行业的工作还难找呢
关内房租贵得离谱，4K的工资不够吃住，关外房租也水涨船高，地铁拥挤，除掉吃住所剩无几。年头到年尾，拿不了几个钱回家，大家都不是傻子。
现在很多工厂迁往内地，普工的工资和广东的普通工资没有差别。加班后，内地的工厂普工工资照样可以拿到4K以上，而且就在家门口，可以骑摩托车上下班，天天可以见到家人
不会啊，楼主要人么，我就找不到工作，你要么，我要求不高
招我吧
去年我招了一年，都没有几份简历，没有几个人来面试呀！
每个月发4000，要能创造出8000的产出，不然公司只有倒闭一条路，问题是现在经济不景气，各行各业利润率都下降，公司盈利太难了
你是人力资源的吗，把筛选简历、面试、终决定权交给用人部门，这样会好很多，人资仅仅负责协调和接待就好了。通常一般中小公司，人资部门有决定权的都找不到适合的人才。
但是通常人资不愿意放弃权利，如果在招聘这一环节都不做点事的话，那人资部门在公司的存在意义就质疑了，呵呵，
如果是女孩子就选择广州大学吧，如果是男孩子，那就，广阔大地，任你选择驰骋。
英语本科要么？
关内房租，就算几个人住的加氺电，质低要七八百，住关外车费加房租也差不多吃饭低不会少于一千，买点零食水果至少三四百，这个底线了剩个1千七八，在关内真不知做什么，文员提升机会很小
楼主，4000，文员工作，对于刚毕业的，不错了，别听楼上这些人瞎搅和，虽然我也是打工者，但是通过很多次面试，包括不同类型的公司，别说4000，3000都有人做，还是关内
我在努力找工作中，现在的工资都很低啊
深有同感！
我们招开发人员和文职类的招了大半年都无人问津，按说待遇嘛，我们根据市场行情和同行的待遇作参考，略高于同行，但过来面试的人少得可怜，打三四十个电话，面试邀请邮件和短信一起发，能来两三个算不错的了……可能这社会就是这样，很多人找不到工作，同时又有很多工作没人做。
怎么感觉现在的公司越来越挑剔，不是那么好进，难招人的一般是待遇不咋地的公司呢
30+的要不要？ 嘻嘻。。。
@深圳淼淼 楼主知道近房租上涨的可怕么？你不愿意给钱，人家也要为了生活啊。。。难道白给你打工啊？
找什么文员啊，这里有一只！！
有些人事一点不专业，一问工资水平多少就说保密，然后你说个可不可以达到什么数呢，他就说这要自己谈，你说一个初步意向都没确定就让人去面试，不是浪费大家时间吗？到时你给不起怎么办？
楼主招什么岗位的人呢，本人在广州，准备过深圳找工作了
来来来，把我招去的，我是女生，学财务的实习生。
哪有，我就在找文员，觉得工作比较少
一个月4K吃用就房租吃用就3K了 做个毛线
生活成本太高了
工资比往年涨10%
这一年房租涨的肯定超过10%
现在内地工资跟深圳相差也不多
深圳慢慢没吸引力了
我在车公庙上班，住在宝安中心，（离地铁站3分钟路）。租的是2房一厅，上个月交了3450块钱的房租，请问：“我来你公司上班，我是不是得自己再加点钱去奉献啊？
不是你招不到人，是现在这个社会变了，90后，好多都是只生一个，父母也舍不得让他们出来打工，70.80后，那都是工作了好多年，在工作上有经验，有资源，有想法，你没个上万工资作吸引，别人为什么要来为你卖命啊，你说是吧？
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