暑假工代理招募启事

暑假代理招聘

招聘要要求：

1、熟悉本学校或者附近学校，了解学校放假时间；

2、能完成招聘信息整理和发布；

3、主要能通过派发广告的渠道招聘；

4、个人精神面貌好、做事认真积极、有诚信、责任心。

5、有良好的组织管理能力和表达沟通能力！

6、是在校学生，能带领学生一起出来做暑假工

招聘对象：

各高校初中、高中、技术、中专、大专、大学在校生或老师，年满16岁以上，或有暑假工资源者（院校学生会或社团领导干部，有自己的招生团队优先）。

代理待遇：与招收暑假工的人数成正比，人数越多，提成越高。

待遇与你的工作态度、努力密不可分，高薪在于你本人！

　　　　

一、校园代理的工作内容：

1、负责日常暑假工招聘及宣传信息的发布。

2、负责拓展代理小团队及管理工作。

3、负责报名人员信息登记工作。

4、负责学生来厂及回校包车工作。（本公司可协助）

5、协助公司安排学生进厂、入职工作。

6、协助在职学生日常管理及安全工作。



二、暑假工组织方式：

1.校内Q Q群，校园论坛；2.根据我公司发给各代理的招聘资料整理打印出来，每个班级宿舍发，校园内外张贴;3.发动身边的同学，其它学校的同学帮忙宣传4.发展下线代理，找到校内外联部门合作组织人.

1、暑假工招聘对象：满16周岁，持本人有效身份证的高三初三毕业生，各职校学生.

2、暑假工工作地点：深圳、东莞、惠州等珠三角城市.

3、暑假工工作岗位：电子企业、手机企业、礼品企业等普通岗位工作，

4、主要工作为：电子4、配件手工组装，包装，检测.

5、暑假工薪资待遇：月工资2000――2800元

6、暑假工代理的薪酬及结算方式：按在职人数计算提成，学生合同期满日时一次性现金结清

三、用工保障：

1、所有招募的暑期工学生，一律输送到知名企业进行工作。

2、签订合法的劳动合同，保障学生的合法权益。

3、实习企业均为大中型企业，以电子和玩具制造厂为主，从事简单的操作工序。

4、和校园招工代理签订合作协议，保证双方合法权益。



我公司派专员往贵地考察。欢迎各学生代表工头、同行、学校领导、联系洽谈合作事宜！合作条件一切从优！互利共赢！欢迎各位同仁前来公司洽谈业务，交流心得。