有些展览公司老板喜欢这种模式来管理公司,有些展览公司老板喜欢另外一种模式来管理公司。
不管怎么样,一切都是展览公司老板说了算。
不是么?
就说关于展览公司企业文化手册这件事情吧!
据我的了解,有些展览公司企业文化手册明显规定:必须穿正装、不准穿拖鞋、女员工不能穿超短裙,等等。
话说,有另类的吗?
有!
就说小谢所开的展览公司吧!
小谢跟我说,目前他们的公司,对员工的穿着打扮这块,没有做任何要求。
我说,为什么你们就可以做到这样子呢?
他说,其实,我们每一个人都很累的。包括我们的员工,他们也一样。
我说,此话怎么讲呢?
他说,在我们的员工当中,他们有些可能正背着房贷、车贷,还有可能全家人都指望着他来养活。你说,人家来你这里上班,你就不能让人家自由一点、开心一点吗?
我说,确实你考虑得到位。
他说,当然,我们也不是没有做要求。只不过是我们的要求,比较合理,而且大家都容易接受。
我说,你们的要求都有哪些呢?
他说,对于他们的穿着打扮这块,我们是没有任何要求。但是我们要求他们必须是身上不能有异味,还有就是不能邋里邋遢就过来公司上班。
我说,如果这个员工刚从工地赶回来,身上特别脏,又来不及回家洗漱,怎么办?
他说,我们会建议他先到我们的洗漱间洗一下澡,更换上我们提供的便服。然后,再来跟大家谈事情。
我说,他们会接受吗?
他说,主要是我们的洗漱间设备太好了,他们很多人都巴不得呢!
我说,对于这种做法,你是一开始就想到了吗?
他说,也不是。刚开始的时候,也搞得挺正规挺复杂的。
我说,是什么原因,让你终下定了决心要修改呢?
他说,主要是觉得这东西,太过于形式了不太好。
我说,正是因为你觉得过于形式,所以才下定了决心去做修改?
他说,在我们公司这一亩三分地里面,我觉得还是要释放他们的天性比较好。
我说,我可以理解为这是你们公司的价值观与使命吗?
他说,可以这样子理解!
不得不说,小谢在企业文化这块所采取的做法,还是值得我学习的。就是不知道你看完之后,有什么收获呢?
林奕全R释放员工天性e这家展览公司做法值得点赞
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